Азербайджан, Баку, 24 сентября /корр. Trend И. Исабалаева/
В общеобразовательных учреждениях Азербайджана предусмотрено применение дифференцированной системы оплаты труда, сообщили во вторник Trend в министерстве образования.
Определение заработной платы на основании дифференциального подхода является необходимостью, это будет стимулировать работу учителей, сказали в министерстве.
"Определение зарплаты на основании дифференциального подхода необходимо с учетом профессионализма учителей, значения, которое они придают новым методам обучения и других факторов", - сказали в ведомстве.